Поддержать украинских военных и людей, пострадавших из-за войны

Англия
| Обновлено 28 октября 2018, 13:57
2961
0

Арсенал изменит политику продления контрактов с игроками

Директор клуба Рауль Санллехи рассказал, когда нужно вести переговоры о продлении соглашений

| Обновлено 28 октября 2018, 13:57
2961
0
Арсенал изменит политику продления контрактов с игроками
ФК Арсенал Лондон

Директор «Арсенала» Рауль Санллехи заявил, что клуб больше не допустит, чтобы игроки вступали в заключительные 12 месяцев по своим контрактам.

В предыдущие годы «канониры» неоднократно оказывались в щекотливой ситуации, когда над ними нависала угроза лишиться того или иного игрока безо всяко компенсации.

Достаточно оглянуться на прошлый сезон, когда вопрос с будущим Алексиса Санчеса и Месута Озила был решен всего лишь за шесть месяцев до истечения их контрактов. Первого «Арсенал» продал в «Манчестер Юнайтед», а у второго пошел на поводу и был вынужден раскошелиться на 350 тысяч фунтов в неделю.

Также можно привести пример Джека Уилшира, который летом отправился свободным агентом в «Вест Хэм». Похожим образом может покинуть «Арсенал» по окончании сезона Аарон Рэмси.

Однако в будущем подобного больше не повторится. Санллехи, который с этого года является главой департамента футбольных операций, обещает действовать с упреждением.

«Если обобщать, я верю в то, что контракт игрока никогда не должен вступать в свой заключительный год. Это должно быть политикой. Однако я не думаю, что изобретаю колесо. Любой согласится с этим.

Обычно контракты игроков рассчитаны на пять лет. У тебя должно быть четкое представление, что ты хочешь делать с конкретным игроком, когда у него идет третий год по контракту, никак не позже», — сообщил Санллехи The Telegraph.

Оцените материал
(6)
Сообщить об ошибке

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите

Настроить ленту
Настройте свою личную ленту новостей

ВАС ЗАИНТЕРЕСУЕТ

Комментарии 0
Введите комментарий
Вы не авторизованы
Если вы хотите оставлять комментарии, пожалуйста, авторизуйтесь.